FÜR BERUFSERFAHRENE

Timo Weiler ist seit 1992 bei WEIG. Bereits sein Vater arbeitete viele Jahre an den Kartonmaschinen. So entstand schon früh Interesse für unsere Produktion und er absolvierte ein Praktikum zur Berufsorientierung. Die Entscheidung für eine Ausbildung zum Papiertechnologen sowie die anschließende Weiterbildung zum Industriemeister Fachrichtung Papiertechnologie folgte. Seitdem übernahm er verschiedene Aufgaben und ist heute Abteilungsleiter an einer der Kartonmaschinen.

Was ist Ihre Aufgabe bei WEIG-Karton?

Als Abteilungsleiter bin ich zum einen Führungskraft und erster Ansprechpartner für meine Mitarbeiter. Zum anderen trage ich mit meinen Kollegen zusammen Verantwortung für die Produktqualität des Kartons. Dieser muss bei verschiedenen Kriterien die Anforderungen unserer Kunden erfüllen. Bei Abweichungen analysieren wir in Zusammenarbeit die Ursachen und erarbeiteten Lösungen. Das ist eine verantwortungsvolle Aufgabe, die mir viel Freude bereitet. Dabei kann ich mich immer auf die Unterstützung meiner Mitarbeiter und Kollegen verlassen.

Was gefällt Ihnen an Ihrer Aufgabe am besten?

Ich mag unter anderem die Herausforderung mich immer wieder mit neuen Technologien in der Produktion auseinander setzen zu können und deren Einführung zu begleiten. Eine Aufgabe, die mir darüber hinaus viel Spaß macht, ist die Betreuung der Auszubildenden zum Papiertechnologen an der Kartonmaschine. Als Ausbilder unterstütze ich bei der Erstellung der notwendigen Berichte und trage die Verantwortung, dass alle relevanten Inhalte in der Produktion vermittelt werden. Bei Fragen oder Problemen können sich die Azubis immer an mich wenden. Die Entwicklung der jungen Kollegen zu begleiten, erinnert mich auch immer an meinen Start bei WEIG.

Tim Hoffmann kam 2011 zu Weig. Seine Ausbildung zum Papiertechnologen schloss er 2014 als „Bundesbester“ ab. Nach seinem Informatikstudium und einer Tätigkeit im Bereich IT bei den WEIG-Group Services zog es den ausgebildeten Papiertechnologen in einen produktionsnahen Bereich zurück. Als Mitarbeiter stieg er in die Produktionsplanung ein und übernahm dort später auch die Abteilungsleitung. Bei seiner Entwicklung unterstützte ihn das WEIG-interne Talentmanagement.

Was gefällt Ihnen an Ihrer Aufgabe am besten?

Sich ständig ändernden Anforderungen und Begebenheiten sorgen stets für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und Herausforderungen. Die Produktionsplanung ist dabei eins von mehreren zentralen Zahnrädern.

Warum arbeiten Sie gerne bei WEIG?

Trotz der Größe von WEIG ist nach wie vor die Struktur eines Familienunternehmens erkennbar. Der Umgang mit Kollegen ist sehr persönlich und jeder einzelne wird für den Erfolg des Unternehmens benötigt.

Mit welchen 2 Argumenten würden Sie versuchen, einen Freund zu überzeugen sich bei WEIG zu bewerben?

Durch nachhaltige Produkte und die Abbildung der gesamten Wertschöpfungskette (WEIG-Recycling, WEIG-Karton und WEIG-Packaging) erfüllt WEIG schon heute die zentrale Anforderung an ein zukunftssicheres Unternehmen und bietet somit einen sicheren Arbeitsplatz bei gleichzeitig hohem Umweltbewusstsein.

Sabrina Knopp kam 2009 zu WEIG. Nach erfolgreichem Abschluss ihrer Ausbildung zur Industriekauffrau bei uns setzte sie ihr erworbenes Wissen als Sachbearbeiterin im Vertrieb von WEIG-Casack ein. Im Sommer 2019 wechselte sie in die IT-Abteilung der WEIG-Group Services. Hierfür hatte sie durch ihr berufsbegleitendes Studium zur Informatik-Betriebswirtin (VWA) die besten Voraussetzungen geschaffen.

Was ist Ihre Aufgabe bei WEIG?

Ich bin unter anderem verantwortlich für die Optimierung, Dokumentation und Weiterentwicklung von Softwarelösungen und den dazugehörigen Geschäftsprozessen. Ich betreue das ERP-System von WEIG-Packaging. Hier implementiere und optimiere ich Schnittstellen zu anderen Systemen und gewährleiste einen reibungslosen Datenfluss. Ein Projekt war unter anderem das FTS (fahrerloses Transportsystem) in Emskirchen. Das ist ein System für den robotergestützten Transport von Paletten, das letztendlich reibungslose Produktionsprozesse sicherstellen soll.

Warum arbeiten Sie gerne bei WEIG?

An erster Stelle steht für mich die Kollegialität, die ich jeden Tag in der Zusammenarbeit erlebe. Darüber hinaus sind meine Aufgabengebiete interessant und abwechslungsreich, aber auch herausfordernd. Ich arbeite gerne bereichsübergreifend mit den Kollegen zusammen und so schaffen wir es immer, eine passende Lösung zu finden.

Wolfgang Stock kam 2014 zu WEIG-Recycling. Die Empfehlung eines Bekannten und der gute Ruf von WEIG veranlassten ihn sich für eine Stelle im Außendienst des Vertriebes zu bewerben. Seitdem können sich unsere Kunden in der Region auf seine langjährige Erfahrung in der Entsorgungsbranche und sein umfassendes Fachwissen verlassen.

Was ist Ihre Aufgabe bei WEIG-Recycling?

Als Außendienstmitarbeiter bin ich hauptsächlich für die Sparten Sonderabfälle und Baustellenentsorgung zuständig. Hierbei gibt es viele Dinge die beachtet werden müssen, denn die Entsorgungsbranche ist sehr stark reglementiert. Die gesetzlichen Rahmenbedingungen verändern sich immer wieder, da ist es wichtig sein Wissen regelmäßig zu aktualisieren.

Meine täglichen Aufgaben erstrecken sich über telefonische Beratung der Kunden, Vorortbesichtigungen von Baustellen bis hin zur Erstellung eines umfassenden Entsorgungskonzeptes und dessen Umsetzung.

Was gefällt Ihnen an Ihrer Aufgabe am besten?

Generell ist meine Arbeit sehr abwechslungsreich. Denn neben der Betreuung externer Kunden bin ich auch für die Werksentsorgung der Kartonmaschinen von WEIG zuständig. Die Zusammenarbeit mit den internen Kunden ist von einem kollegialen Umgang auf Augenhöhe geprägt. Bei Fragen oder Rückmeldungen kann ich kurze Wege der Kommunikation nutzen und mit den Kollegen konstruktiv alle Herausforderungen bewältigen. Das macht Spaß und fördert den Zusammenhalt innerhalb der WEIG-Gruppe.

Octavian Gavrilescu kam 1992 zu WEIG. Er startete in der Ausrüstung, einer Abteilung unserer Produktion. Er durchlief verschiedene Aufgabenbereiche an den Kartonmaschinen und übernahm schließlich eine Stelle in der Produktionsplanung. Viele Jahre war er bereits Mitglied des Betriebsrates und wurde 2019 zum stellvertretenden Betriebsratsvorsitzenden gewählt.

Was ist Ihre Aufgabe als Betriebsratsmitglied?

Die Tätigkeit als Betriebsrat ist sehr vielfältig und umfangreich. Viele Aspekte unserer Aufgaben sind im Betriebsverfassungsgesetz geregelt.

Mir liegt dabei besonders die direkte Zusammenarbeit mit den Kollegen am Herzen. Wir beraten Mitarbeiter und Führungskräfte bei verschiedenen Fragen, Anliegen oder auch Konflikten.

Darüber hinaus stimmt der Betriebsrat als Gremium verschiedene Betriebsvereinbarungen mit dem Unternehmen ab. Aktuelle Themen sind hier z.B. mobiles Arbeiten oder der Umgang mit E-Learnings.

Warum arbeiten Sie gerne bei WEIG?

WEIG ist ein zuverlässiger Arbeitgeber und die Kolleginnen und Kollegen bilden eine harmonische Mannschaft. Persönlich bin ich immer auf der Suche nach neuen Herausforderungen. Ich möchte immer wieder Neues lernen und mich weiterentwickeln, denn auf der Stelle stehen ist nicht mein Ding. Die Firma WEIG hat mir das seit vielen Jahren ermöglicht. Aktuell lerne ich zum Beispiel in einem vom Unternehmen bezahlten Sprachkurs die französische Sprache.